uso indebido del email de empresa

Despedido por uso indebido del email de empresa. La importancia de una política de protección de datos

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Murcia ha fallado a favor de una empresa, considerando despido procedente, el despido de un trabajador que usó de forma inadecuada su correo profesional. La sentencia aclara que la empresa cuenta con normativa interna en materia de tecnologías de la información, denominada “Documento de Obligaciones…